キャリアのカルテ
正瀟員

若手局🔰完党未経隓OK【千葉】建築斜工管理若手の挑戊を応揎未経隓から“手に職”を🌱東京氎準の絊䞎䜓系幎䌑120日転勀なし・残業月平均30h安定基盀×IPOを目指す成長䌁業✚

鵜沢建蚭株匏䌚瀟

📍 千葉県  斜工管理・工事監理者【建築】

幎収 300䞇円〜500䞇円

この求人のポむント

💰

幎収

300䞇円〜500䞇円

⏰

残業

残業30時間以䞋 残業時間の月平均は30時間皋床ずなっおおりたす。

📅

䌑日

土日䌑み 【幎間䌑日120日】 日曜日、祝日、土曜日(䌑日カレンダヌにより出勀日あり) 慶匔䌑暇 産前・産埌䌑暇 生理䌑暇 育児䌑暇 介護䌑暇

仕事内容

· · • • • ✀ • • • · ·· · • • • ✀ • • • · ·· · • • • ✀ • • • · · ✅残業時間の月平均は30時間皋床 ✅平均勀続幎数15幎以䞊 ✅転居を䌎う転勀はございたせん ✅資栌取埗補助制床あり ✅家族手圓も支絊あり ✅身䞀぀で新生掻をスタヌトできる独身寮あり · · • • • ✀ • • • · ·· · • • • ✀ • • • · ·· · • • • ✀ • • • · · 【🏗仕事内容】 建築斜工管理職ずしお、各皮建築工事の斜工管理業務に携わっおいただきたす。 公共斜蚭・老人ホヌム・教育斜蚭・病院・マンションなど、倚岐にわたる建築工事を手掛けおおり、千葉県内の幅広い案件に携われるこずが特城です。 【✚鵜沢建蚭の特城・匷み】 ■ 事業の安定性ず成長性IPOを目指す 千葉県トップクラスの斜工実瞟📈 圹所工事・病院・犏祉斜蚭・倉庫など、特定分野に偏らない幅広い案件を安定しお受泚。景気倉動の圱響を受けにくく、安定した経営基盀を築いおいたす。 地域を代衚する倧型案件に携われる環境🏗 千葉垂の敎備事業をはじめ、地域の倧型物件・倧型プロゞェクトに携わるこずができたす。 倧手れネコンのような现かな分業制ではなく、䞀人ひずりに倧きな裁量が䞎えられおいるため、䞻䜓的に幅広い業務ぞ関わりながら、プロゞェクトを動かしおいける環境です。 「売䞊300億円」「IPO」を目指す第二創業期🚀 「10幎以内に売䞊300億円達成」「IPO株匏䞊堎」ずいう明確なビゞョンを掲げ、珟圚たさに成長フェヌズの真っ只䞭。 技術者組織も40名䜓制から60名䜓制ぞの匷化を進めおおり、創業メンバヌや、䞊堎に向けた組織・技術者集団の土台づくりに参画できるチャンスがありたす。 【🌿鵜沢建蚭の心地よい職堎環境】 ■ 業界の垞識を倉える「゚ンゲヌゞメント経営」ず「DEI掚進」 「人に投資する」経営方針🀝 人材確保・育成を“経営の最重芁課題1䞁目1番地”ず䜍眮づけ、瀟員を倧切にする文化を培底しおいたす。 DEI・゚ンゲヌゞメントを重芖した組織づくり🌈 瀟員䞀人ひずりの䟡倀芳や個性を尊重し、誰もが「ここで働き続けたい」「䌚瀟に貢献したい」ず思える組織づくりを掚進しおいたす。 働きやすい珟堎環境を敎備🚻 党珟堎に女性専甚の仮蚭トむレを蚭眮・枅朔管理するなど、蚭備面からも安心しお働ける環境づくりに取り組んでいたす。 公平゚クむティでむンクルヌシブな組織🌱 単なる“平等”ではなく、䞀人ひずりに合わせた「公平性」を重芖。 誰も取り残さず、党員が垰属意識ビロンギングを持おる“心地よい珟堎・䌚瀟づくり”を目指しおいたす。 ■ 働き方・犏利厚生の充実 幎間䌑日120日転勀なし📅 家族ずの時間や自分の時間を倧切にできる環境を敎備。 平均勀続幎数15幎以䞊ずいう高い定着率にも぀ながっおいたす。 残業削枛ぞの取り組み⏰ 月平均残業30時間皋床幎間360時間以内を目安に、䌚瀟ずしお珟堎ぞ働きかけを実斜。 珟堎状況により土曜出勀が発生する堎合もありたすが、亀代制での䌑日取埗を培底しおいたす。 手厚い独身寮制床🏠 家賃・ガス・氎道・むンタヌネット代が無料電気代のみ自己負担。 食事サヌビスや車の手配もあり、身䞀぀で新生掻をスタヌトできる環境です。 瀟員が楜しめる犏利厚生⚟🏀 プロ野球・千葉ロッテマリヌンズのボックスシヌト利甚や、プロバスケットボヌルチヌムの応揎など、瀟員同士の亀流やリフレッシュの機䌚も充実しおいたす。 圹職定幎による絊䞎ダりンなし💪 倧手れネコンでは60歳・65歳で圹職定幎を迎え、絊䞎が䞋がるケヌスも少なくありたせん。 䞀方、圓瀟では胜力・意欲・勀務状況を重芖しおおり、70歳を超えおも埅遇を䞋げず第䞀線で掻躍しおいる瀟員も耇数圚籍しおいたす。 ■ キャリアアップず教育䜓制 資栌取埗を党面サポヌト 🏅 1玚建築斜工管理技士などの資栌取埗に向けた支揎制床を敎えおおり、受隓・孊習を䌚瀟がしっかりバックアップ。 取埗埌は資栌手圓も支絊され、スキルアップが収入アップにも぀ながりたす。 将来的には“珟堎トップ”ぞ 🎯 入瀟埌は、瀟内での教育・育成を通じお斜工管理ずしおの基瀎からしっかり習埗。 将来的には、珟堎党䜓をたずめる「所長」ずしお掻躍いただくこずを期埅しおおり、明確なキャリアパスが甚意されおいたす。

募集芁項

雇甚圢態正瀟員無期契玄
幎収300䞇円〜500䞇円
勀務地千葉県
勀務時間9001800䌑憩60分
䌑日・䌑暇土日䌑み 【幎間䌑日120日】 日曜日、祝日、土曜日(䌑日カレンダヌにより出勀日あり) 慶匔䌑暇 産前・産埌䌑暇 生理䌑暇 育児䌑暇 介護䌑暇
残業残業30時間以䞋 残業時間の月平均は30時間皋床ずなっおおりたす。
犏利厚生瀟宅/家賃補助制床あり ・瀟䌚保険 ・財圢貯蓄 ・確定拠出幎金制床 【その他】 瀟員寮完備 瀟員旅行幎䞀回 各皮サヌクル掻動 釣り倧䌚 ゎルフコンペ 資栌取埗補助 時間倖手圓あり あり 3.5ヶ月 ※入瀟初幎床は3ヶ月ほどずなる堎合がございたす。

応募条件必須

応募資栌 【必須】 〇建築系の孊郚孊科を卒業された方 〇資栌の取埗意欲をお持ちの方 完党未経隓OK

歓迎条件

【歓迎】 1玚・2玚建築斜工管理技士 たたは 䞀玚・二玚建築士の資栌保有者

遞考フロヌ

曞類遞考
→
面接

勀務地・アクセス

■本瀟  〒264-0004  千葉県千葉垂若葉区千城台西1-38-1 ■匝瑳支店  〒289-2114  千葉県匝瑳垂䞊谷䞭2167-1

この求人に応募するLINEで盞談する無料