【東京/晴海】木造建築のプロジェクト管理｜ミドル層募集◉｜土日祝休み＆老舗安定企業｜国立競技場など実績多数✨ ｜これまでの経験×資格を生かして、脱炭素社会を象徴する公共プロジェクトへ🔥
株式会社江間忠ホールディングス
📍 東京都 ｜ 施工管理・工事監理者【建築】
年収 500万円〜850万円
この求人のポイント
年収
500万円〜850万円
休日
土日休み 年間休日日数122日 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、特別休暇
仕事内容
〜🌲熟練の技術を、未来を創る「木質化」の最前線へ🌲〜 私たちが手掛けるのは、国立競技場の天井や草薙総合運動場など、 都市の象徴となる「公共施設」や「大型建築物」の木工事プロジェクトです🌳 現在、脱炭素社会の実現に向け、中大規模木造建築へのニーズはかつてないほど高まっています。 「これまでの施工管理経験を、より専門性が高く、社会貢献度の高い分野で発揮したい」 そんな想いを持つミドル層の方に、老舗木材商社としての盤石な基盤と、 培った技術を存分に振るえるフィールドをご用意しました🤝 ■ 業務内容 非住宅大型木造建築物、または大型物件における「木工事」の受注から竣工までを一貫してお任せします。 これまでのキャリアで培われた現場管理の知見を活かし、 即戦力としてプロジェクトを牽引していただくことを期待しています💪 【具体的な仕事内容】 ・現場管理業務全般：二級建築施工管理技士以上の知識を活かした工程管理、 協力会社への指示出し、安全・品質管理、報告書作成。 ・積算・デスクワーク：見積書の作成、予算管理など、これまでの経験に基づいた的確な事務サポート。 ＜🏟️施工実績例＞ ・国立競技場（天井部分） ・草薙総合運動場 体育館 ・大分県立武道場 など ■ 木造建築の市場価値と社会的意義 駅舎、学校、商業施設など、意匠性と公共性の高いプロジェクトに携われるのがこの仕事の醍醐味です。 現在、カーボンニュートラルの実現に向けた「国産材の利用」は国策として推進されています🌱 大型木造建築を管理できる技術者は業界内でも希少な存在。 あなたが管理する現場が、サステナブルな社会を象徴するランドマークとなり、 次世代へと受け継がれていきます🌏 ■ 当社について ～地球規模で資材を調達し、社会の豊かさに貢献する江間忠グループ～ 私たちは、時代の変化に合わせて進化し続ける老舗木材商社です。 世界中を網羅する流通網を持ち、あらゆる建築物の木質化を推進しています🏡 「老舗の安定した経営基盤」があるからこそ、 30代・40代・50代と年齢を重ねても、腰を据えて技術の研鑽と後進の育成に励める環境です。 ■ あなたへのメッセージ 「施工管理として、もう一段階上の専門性を手に入れたい」 「自身の経験を、より社会的意義のある大規模プロジェクトに捧げたい」 そんな志を持つミドル層の方にとって、当社はキャリアをさらに輝かせる最高の舞台となるはずです🌟 土日祝休みでプライベートの時間も確保。 老舗商社の一員として、あなたの熟練した技術を新しいモノづくりの形に変えてみませんか？ あなたのご応募を、心よりお待ちしております！📩
募集要項
| 雇用形態 | 正社員（無期契約） |
|---|---|
| 年収 | 500万円〜850万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 休日・休暇 | 土日休み 年間休日日数122日 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、特別休暇 |
| 福利厚生 | 産休/育休実績あり ■ 社会保険：社会保険完備 ■ 退職金制度：補足事項なし ■ 定年：65歳 ■ OJT：あり ■ 確定拠出年金 ■保養所 ■ 育休取得実績：あり ■ 残業手当 ■ 通勤手当：会社規定に基づき支給 ■ 家族手当：補足事項なし ■ 住宅手当：補足事項なし あり 年2回 |
応募条件（必須）
■必須条件： ・二級建築施工管理技士
歓迎条件
＜歓迎資格＞ ・一級建築施工管理技士 ＜活かせる経験＞ ・木造建築施工管理 ・CADのスキル
選考フロー
勤務地・アクセス
本社 住所：東京都中央区晴海3-3-3 勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅