【埼玉】電気設備施工管理⚡経験者募集｜100年以上続く信頼と実績！官公庁・大手案件で活躍する。💰 賞与8ヶ月分の実績あり｜年休128日＋残業20ｈ✨充実の福利厚生と手当
株式会社電成社
📍 埼玉県 ｜ 施工管理・工事監理者【設備・電気・空調】
年収 500万円〜800万円
この求人のポイント
年収
500万円〜800万円
残業
残業20時間以下 月平均残業15時間
休日
土日休み ■年間休日128日 ＜休日・休暇＞ ■完全週休二日制（土曜 日曜 ） ■祝日 ■夏季3日 ■年末年始4日 ■有給休暇：20日～
仕事内容
🏢当社は埼玉県を拠点に、電気設備工事を中心とした総合設備工事会社です。 電気設備・電気通信設備・消防設備の設計・施工・保守管理までを一貫して手がけ、工場・倉庫・オフィス・学校など、さまざまな施設の設備工事を担っています。 ＼✨電気工事施工管理・経験者募集✨／ 事業拡大に伴い、即戦力としてご活躍いただける経験者を募集しています。 これまでの施工管理経験を活かしながら、幅広い案件に携わり、さらなるスキルアップ・キャリアアップを目指せる環境です。 当社の強みは、グループ会社で工事を完結できる一貫体制を構築していることです。これにより、お客様のニーズに幅広く対応することができ、社員にとっても多様な経験を積むことができる環境となっています。 ✅残業少なめ：平均残業時間は月15時間と業界平均と比較して少ないです ✅年間賞与充実：業績に応じて年2回、昨年度実績で年間約8ヶ月分の賞与支給実績があり！ ✅資格取得支援制度が充実：受験費用負担、講習会費用負担、合格報奨金制度あり！ ━━━━━━━━━━━━━━ 応募概要 ━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 電気設備・電気通信設備・消防設備工事における施工管理業務をお任せします。 工場・倉庫・事務所・学校など、さまざまな施設の電気設備工事に携わり、現場全体の管理を担当していただきます。 ■現場管理業務 工程・安全・品質・原価管理をはじめ、施工を円滑に進めるための各種管理業務をお任せします。 ■施工計画・進行管理 経験やスキルに応じて、工事計画の立案や設備工事のスケジュール作成など、より上流工程にも携わっていただけます。 ☝️point 幅広い業務に挑戦可能 能力や適性に応じて、徐々に責任ある業務をお任せしていきます。 【担当エリア】 埼玉県内及び東京都方面の案件を中心に担当していただきます。 【配属先情報】 電気施工管理：約40名 ━━━━━━━━━━━━━━ 電成社で働く魅力 ━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 安定した事業基盤と幅広い技術力 創業100年以上の歴史を持つ当社は、官公庁や大手ゼネコンとの強固な信頼関係を築いてきました。 その豊富な実績をもとに、埼玉県内を中心に東京都方面の工場・倉庫・事務所・学校など、さまざまな施設の電気設備工事を手がけ、安定した案件を継続的に受注しています。 また、自社グループ内で工事を完結できる体制を構築しており、電気設備をはじめ、通信放送・空調・防災防犯など幅広い分野に対応できる技術力が強みです。 💰 業界屈指の還元実績！頑張りをしっかり評価 昨年度の賞与支給実績は8ヶ月分。 日々の努力や成果を給与・賞与へしっかり還元する風土があります。 🛠️ 「技術の電成社」でスキルを磨ける環境 現場経験を活かして施工管理へ挑戦したい方も歓迎。 若手社員とベテラン社員が組んで現場に入り、実践を通じて技術を継承していく文化があります。 さらに、資格取得支援制度も充実しており、働きながら一生モノの国家資格取得を目指せます。 💻 DX推進で効率的な働き方を実現 建設業界では珍しく、平均残業時間は月15時間程度。 現場管理アプリやタブレットを導入し、事務作業の効率化を推進しています。 さらに、2026年4月から年間休日128日となり、より働きやすい環境づくりを進めています。 🚀 独立系企業ならではの裁量と自由度 特定メーカーに縛られない独立系企業だからこそ、現場ごとに最適な資材や工法を選択・提案できます。 自分の経験や知識を活かしながら、より良い施工を追求できる面白さがあります。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員（無期契約） |
|---|---|
| 年収 | 500万円〜800万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
| 勤務時間 | 08:00～17:00（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：90分 残業：有 |
| 休日・休暇 | 土日休み ■年間休日128日 ＜休日・休暇＞ ■完全週休二日制（土曜 日曜 ） ■祝日 ■夏季3日 ■年末年始4日 ■有給休暇：20日～ |
| 残業 | 残業20時間以下 月平均残業15時間 |
| 福利厚生 | 産休/育休実績あり ■社会保険 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 ■出産・育児支援制度 （全従業員利用可） ■資格取得支援制度 （全従業員利用可） ■研修支援制度 （全従業員利用可） ■継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） ■従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） ■退職金：勤続2年以上 ■定年制度：60歳/再雇用制度： ■制服貸与 ■社用車貸与 ■慶弔休暇 ■育児休暇(実績あり) ■介護休暇(実績あり) ■社員旅行：国内or海外選択できます！ ・セブ島、ハワイ、北海道、沖縄など 【資格取得制度】 ■講習会実施 ■受験費用負担 ■資格取得お祝い金 ･1級電気工事施工管理技士：30,000円 ･第一種電気工事士：10,000円 ■通勤手当：会社規定に基づき支給 ■残業手当：残業時間に応じて別途支給 ■技能手当 ・第一種電気工事士/5,000円 ・1級電気工事施工管理技士/10,000円 ■役職手当：4,000円～ ■住宅手当：6,000円～12,000円 ■家族手当：3,000円～10,000円 ■物価手当：13,000円 あり 年2回 ※支給実績：8か月分/年 |
応募条件（必須）
【いずれか必須】 ・経験年数5年以上 ・第一種電気工事士もしくは1級電気工事施工管理技士
歓迎条件
・職長経験者2年以上
選考フロー
勤務地・アクセス
■さいたま支店 住所：埼玉県さいたま市北区吉野町2-263-3 ※マイカー通勤可