正社員

【札幌/転勤なし】建築積算/建築関係の経験者募集/創業130年超の老舗ゼネコン。ホワイト認定企業

伊藤組土建株式会社

📍 北海道｜積算

年収 480万円〜600万円

この求人のポイント

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年収

480万円〜600万円

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残業

残業10時間以下前年度平均約10時間／月

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休日

土日休み完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日産前産後休暇、育児休暇、介護休業、リフレッシュ休暇

仕事内容

＼経験者歓迎！／〜北海道で安定就業していきたい方へ〜 ☆離職率10%未満　☆ノー残業デーあり　☆福利厚生充実の創業130年の老舗企業　☆I・Uターン歓迎担当業務：当社が施工する建築物の工事費を算出する積算業務をお任せします。病院・学校・オフィスビル・工場・公共施設など、官庁・民間を問わず、さまざまな建築物に携わります。具体的な業務：・当社施工物件に関する見積・数量の拾い出し・材料費の算出・内訳書の作成対象となる建築物・病院などの医療施設・学校などの教育施設・オフィスビル・工場・公共施設　など案件規模 3億～6億程度の工事が多く、なかには数十億規模の工事まで、やりがいを持って仕事をしてもらえます。入社後の流れ：まずは本社にてOJT研修を行い、習熟度をみながら担当業務を割り振ります施工実績・北海道庁本庁舎・札幌駅舎・大倉山ジャンプ台・モエレ沼公園ガラスのピラミッド・札幌市円山動物園「オランウータンとボルネオの森」・ウポポイ（民族共生象徴空間）体験交流ホール・札幌市営地下鉄南北線南車両基地改修工事・札幌市内小中学校改修工事・札幌駅前再開発関連工事・その他多数同社の魅力：【働き方改善への取り組み】 2020年～4年連続「健康経営優良法人(大規模法人部門)」に認定！ ※健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。・有給休暇の取得推進により、業種平均を約20％上回る取得率を達成・ICTの活用により業務の効率化や現場で行っていた業務を本社の事務社員が行うなど現場の残業時間を減らす取り組み・４週８閉所、完全週休二日制、土日休みを目標として積極的に取り組み【老舗ゼネコン】…当社は明治26年創業、創業131年を迎える企業で北海道老舗総合建設業としての基盤を持っております。社是である「誠心誠意・責任観念」を基本とした社風で、を積み重ね、創業130年を迎えました。また、時代の変化に対応できる企業としてIT技術も取り入れながら実績を重ねており、近年はリゾートホテルの建設、札幌市街地再開発事業の工事も手掛けております。【男女問わず活躍できる環境です！】・子育てママ在籍中・女性管理職登用実績あり・産休・育休取得実績あり・主夫・主婦活躍中・育児支援制度充実・女性活躍中

募集要項

雇用形態	正社員（無期契約）
年収	480万円〜600万円
勤務地	北海道
勤務時間	8:45～17:30 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：60分時間外労働有無：有
休日・休暇	土日休み完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日産前産後休暇、育児休暇、介護休業、リフレッシュ休暇
残業	残業10時間以下前年度平均約10時間／月
福利厚生	社宅/家賃補助制度あり・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）・退職金制度：退職一時金、企業型確定拠出年金・制服貸与個人ロッカー・机あり・健康診断・余暇施設（運動施設、保養所）＜教育制度・資格補助＞公的資格取得・自己啓発（通信教育等）支援・一級施工管理技士等の有資格者に資格手当を支給・入社後の資格取得者に報奨金支給、受験費用を会社が負担＜その他＞住宅・一般資金貸付制度財形貯蓄制度遺児育英資金支給制度育児・介護休業制度　等・通勤手当：作業所勤務時は距離に応じて支給・家族手当・住宅手当、家賃補助・残業手当・資格手当:電気主任技術者1万円(月額)など。資格取得時には報奨金を支給あり年2回（過去実績：3.5ヶ月分）

応募条件（必須）

建築に関する実務経験

歓迎条件

・建築積算士、一級建築施工管理技士、その他建築系の資格をお持ちの方・U・Iターン歓迎

選考フロー

書類選考

↓ 面接 ↓ 内定 ※筆記・WEB試験：無 ※面接回数1回

勤務地・アクセス

＜本社＞北海道札幌市中央区北4条西4-1 アクセス：JR・地下鉄線／札幌駅

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